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                                  没有交通事故认定书能否认定为工伤? 工伤赔偿

                                  没有交通事故认定书能否认定为工伤?

                                  【裁判要旨】 在工伤认定程序中,社会保险行政部门应当对相关证据进行调查核实。在交警部门没有认定交通事故责任,唯一目击证人前后陈述存在矛盾,且没有其他现场证人和其他证据能够证明交通事故责任的情况下,被申...
                                  guanbin 07月05日评论
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                                  入职第一天就辞职,办了离职手续回家途中车祸死亡还算工伤吗? 工伤赔偿

                                  入职第一天就辞职,办了离职手续回家途中车祸死亡还算工伤吗?

                                  2017年7月28日,李春来与天山公司签订劳动合同,并于2017年7月31日被派至青城公司工作。 同年7月31日,李春来参加了青城公司的员工岗前培训,当天中午11时17分刷卡在食堂就餐,吃完午饭后,向...
                                  guanbin 07月05日评论
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                                  超过法定退休年龄仍是劳动关系, 但无权主张经济补偿! 劳动争议

                                  超过法定退休年龄仍是劳动关系, 但无权主张经济补偿!

                                  案例: (2020)苏05民终7584号 裁判要点—— 1、《江苏省高级人民法院、江苏省劳动争议仲裁委员会关于审理劳动争议案件的指导意见》(苏高法审委47号)文件的第16条的规定,即“因劳动者自身不愿...
                                  guanbin 07月05日评论
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                                  出差期间在宾馆睡觉突发疾病死亡是工伤吗? 工伤赔偿

                                  出差期间在宾馆睡觉突发疾病死亡是工伤吗?

                                  张三风是沈阳德一泰公司员工。 2018年6月5日,张三风到长春一汽公司出差,2018年6月11日凌晨,张三风在宾馆突发脑出血,经抢救无效于2018年6月11日上午9时许死亡。 2018年8月6日,张三...
                                  guanbin 07月05日评论
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                                  身份证和档案年龄不一致,退休按哪个算?权威回应来了! 劳动争议

                                  身份证和档案年龄不一致,退休按哪个算?权威回应来了!

                                  01 灵活就业证明材料有什么用?具体是哪些?在哪里开证明材料? 人社部就业促进司: 按政策规定,就业困难人员、离校2年内未就业高校毕业生可持灵活就业证明及相关材料申请灵活就业社会保险补贴。 根据人力资...
                                  guanbin 07月05日评论
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                                  都2021年了,劳务派遣vs劳务外包还傻傻分不清楚? 劳动争议

                                  都2021年了,劳务派遣vs劳务外包还傻傻分不清楚?

                                  前 言 最近做HRBP的朋友遇到其单位通过外派驻场形式,由第三方向企业提供劳动力,以减少用工成本的问题,由于不熟悉法律规定担心存在潜藏风险,向我求助咨询。我因而有感而发对劳务派遣与劳务外包问题进行汇总...
                                  guanbin 07月05日评论
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                                  总经理劳动合同约定月薪5.5万、公司主张1万,法官咋判? 劳动合同

                                  总经理劳动合同约定月薪5.5万、公司主张1万,法官咋判?

                                  【司法观点】 员工曾担任X公司的法定代表人、总经理、股东、执行董事并全面负责公司业务,王某提交的约定月工资数额为5.5万元的《劳动合同》即形成于上述期间。 《中华人民共和国公司法》第三十七条规定,“股...
                                  guanbin 07月05日评论
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                                  集团规定、决定等规章制度,能否适用于下属分子公司? 劳动争议

                                  集团规定、决定等规章制度,能否适用于下属分子公司?

                                  【司法观点】 X分公司与Y集团公司为关联企业关系,Y集团公司所制订的《补充规定》经过民主程序讨论,以编制文号的规范形式发布,且X分公司提供的《工会证明》可以证实上述《补充规定》等相关规章制度已组织其员...
                                  guanbin 07月05日评论
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